Según Res. SsTIyC 2623/17 GCBA se implementó la plataforma web "Sistema para la rúbrica de documentación laboral en forma digital de la CBA" que consta de una ventanilla digital, con uso de firma digital, funciona como medio válido para la presentación de libros y documentación laboral.
Aquellos empleadores con sede principal y/o sucursales y/o filiales en jurisdicción de CABA deberá adherirse.
Quienes al 8 de noviembre de 2017 rubricaban en formato hojas móviles y posean saldos de hojas móviles irán ingresando a la modalidad digital en la medida que terminen con el uso de las hojas ya habilitadas. Dichos saldos sólo podrán ser utilizados hasta el 31 de marzo de 2018 a partir de esa fecha deben adecuarse al presente sistema a partir del 1° de Abril de 2018.
Primer libro obligatorio a presentar período que corresponda de forma que haya correlatividad entre le presentación en ventanilla manual y la presentación en ventanilla digital.
¿Qué documentación se debe rubricar?
Libro Especial de Sueldos y Jornales (Ley 20744).
¿Con qué periodicidad?
En forma mensual y a mes vencido.
Para operar el Sistema de Rúbrica Digital, el empleador deberá estar empadronado en el Registro de Empleadores (descargue el instructivo).
Una vez cumplimentado el Registro de Empleadores deberá ingresar a https://rubricadigital.buenosaires.gob.ar completar con su CUIT, hacer click en siguiente y se generará una clave provisoria que se le enviará al mail que otorgó el Registro de Empleador. Para continuar deber ingresar con la clave provisoria.
¿Con qué documentación debo contar antes de iniciar el trámite?
- Último Formulario 931
- Constancia de AFIP
- Informe Precalificado
- Estatuto y/o Designación de Autoridades
Al ingresar con su usuario y clave deberá hacer click en el botón “Subir documentos”, allí se iniciará el asistente de carga de documentos que tiene por finalidad realizar la presentación de un documento de acuerdo con determinados pasos (ver pasos).
